Pelaksanaan Pembinaan Dalam Meningkatkan Prestasi Kerja Pegawai Dinas Pengelola Keuangan Daerah Pemerintah Kabupaten Deli Serdang

Abstract

Peranan dan kedudukan pegawai negeri sangat menentukan dalam setiap organisasi pemerintah sebab pegawai negeri itu sendiri merupakan tulang punggung pemerintah dalam · proses penyelenggaraan pemerintahan maupun dalam melaksanakan pembangunan nasional. Akan tetapi di dalam pelaksanaan dan penyelenggaraannya yang beraneka ragam itu banyak mengalami kendala karena masalah pegawai negeri adalah masalah manusia dengan berbagai macam tingkat kecakapan atau keahlian dan juga sifatsifatnya. Bahwa pegawai negeri-sipil merupakan aparatur negara untuk menyeleng garakan pemerintahan dan pembangunan dalam rangka mencapai tujuan nasional telah diketahui dan diakui sejak lama. Kedudukannya sangat menentukan karena j berhasil tidaknya tujuan pemerintah tergantung. dari pada aparatur negaranya yaitu pegawai negeri. The role and position of civil servants is very decisive in any government organization because civil servants themselves are the backbone of the government in the government administration process and in implementing national development. However, in the various implementation and implementation, there are many obstacles because the problem of civil servants is a human problem with various levels of skill or expertise as well as its characteristics. That civil servants are the state apparatus to carry out governance and development in order to achieve national goals has been known and recognized for a long time. Its position is very decisive because of the success or failure of the government's objectives depends. than the state apparatus, namely civil servants.