Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/14631
Title: Efektivitas Sub Bagian Program dalam Menangani Anggaran Kinerja Pegawai pada Kantor Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah Provinsi Sumatera Utara
Other Titles: The Effectiveness of the Program Sub Division in Handling the Employee Performance Budget at the Office of the Regional Financial and Asset Management Agency of North Sumatra Province
Authors: Sauvana, Adha
metadata.dc.contributor.advisor: Jamil, Bahrum
Keywords: indikator kinerja;pengukuran kinerja;sekretariat;renstra;renja;rencana kerja anggaran
Issue Date: 12-Aug-2020
Publisher: Universitas Medan Area
Series/Report no.: NPM;178520023
Abstract: Mahasiswa membutuhkan program KKL dalam menghadapi dunia kerja yang begitu praktis dan dinamis. Dalam melaksanakan KKL mahasiswa diajak untuk berinteraksi langsung dengan berbagai kegiatan teknis dari sebuah teori yang diajarkan di bangku perkuliahan KKL ini menjadi sebuah cara terbaik bagi mahasiswa untuk memperoleh pengalaman dalam mengapiikasikan langsung ilmu yang telah dimiliki. Selama satu (1) bulan mengikuti KKL di BPKAD PROVSU praktikan mendapatkan banyak sekali ilmu dan pengetahuan yang sangat berharga. Praktikan juga mendapat kesempatan untuk menyelesaikan suatu pekerjaan yang telah diberikan. Praktikan juga diajarkan untuk mengasah sikap disiplin, tanggung jawab dan cepat tanggap dalam menyelesaikan sutu pekerjaan yang telah diberikan. Praktikan juga diajari sebab nilai toleransi dan keberagaman dalam suasana kerja yang ada di BPKAD PROVSU. Selama melaksanakan KKL di BPKAD PROVSU, praktikan dapat mengambil beberapa kesimpulan, antara lain: a. Ada banyak ilmu serta pengetahuan baru yang diperoleh praktikan selama menjalankan Kuliah Kerja Lapangan tersebut, khususnya dalam dunia administrasi public. b. Kreativitas serta skill seseorang sangat dibutukan dalam dunia kerja yang semakin ketat. c. Praktikan mendapatkan pengalaman mengenai lingkungan kerja dan memahami cara bersosialisasi dan berkoodinasi dalam lingkungan kerja. d. Dalam melaksanakan KKL, praktikan berusaha sebaik mungk ini mengerjakan pekerjaan yang diberikan oleh para staff pegawai dan apabila praktikan tidak mengerti dengan pekerjaan yang di berikan akan selalu meminta bimbingan dan arahan dari pegawai. e. Tugas-tugas yang didapat dan dikerjakan selama KKL banyak membantu praktikan dalam proses pembelajaran dan pembekalan dalam mengetahui dunia pekerjaan yang sesungguhnya.
Description: 66 Hlm
URI: http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/14631
Appears in Collections:Laporan Kerja Praktik (LKP)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
LKKL - Adha Sauvana - Efektivitas Sub Bagian Program dalam Menangani.pdfAdha Sauvana6.54 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.