Hubungan Antara Persepsi Komunikasi Atasan dan Bawahan Dengan Keikatan Karyawan Pada Perusahaan

Abstract

Sebagaimana diketahui bahwa komunikasi antara atasan dengan bawahan adalah merupakan salah satu faktor yang dapat meningkatkan rasa keikatan karyawan kepada perusahaan. Komunikasi antara atasan dengan bawahan tersebut bagi perusahaan adalah berfungsi menunjang terbentuknya keikatan karyawan pada perusahaan sehingga hasil kerja lebih meningkat. Berkenaan dengan hal ini yowono mengatakan bahwa komunikasi dapat memenuhi kebutuhan personil dalam melaksanakan tugas nya juga dapat dipahami mengapa mereka bekerja dan selanjutnya dapat di dorong antusiasnya.