Pengaruh Kecerdasan Emosi terhadap Work Life Balance pada Perawat Rumah Sakit Bhayangkara Tk II Mas Kadiran Medan

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Kecerdasan Emosional terhadap Work Life Bulance pada Perawat Rumah Sakit Bhayangkara TK II Mas Kadiran Medan. Pengambilan sampel menggunakan teknik purposive random sampling. Sampel yang diambil adalah perawat keluarga yang sudah menikah dengan jumlah perawat sebanyak 60 orang. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji coba berupa kuesioner dengan jumlah responden sebanyak 60 orang, metode penelitian ini menggunakan metode kualitatif. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi vimple lincar dengan uji asumsi menggunakan heteroskedastis. Hasil penelitian menunjukkan nilai signifikansi kecerdasan por cmottonal sebesar 0,032 dan nilai p value terhadap work life balance sebesar 0,432 yang berarti itu lebih besar dari 0,05. Selain itu diketahui nilai koefisien deferminasi sebesar 0,443% dimana semakin besar nilai koefisiennya atau hampir satu ton maka semakin kuat pengaruh kedua variabel tersebut. The purpose of this study was to know the effect of Emotional Intelligence on Work life Bulance in nurses of Bhayangkara Hospital TK II Mas Kadiran Medan.Sampling using purposive random sampling techniqne. Sumples taken were married ard family fomale nurses with 60 nurses. The data used in this study was a used try ouf in the form of a questionnaire with 60 respondents, this research method used quamtiative. The data analvsis technique used m this study was vimple lincar regresswon anulysis witht an assumiption test using heteroscedasticny.The results of this study showed that the significance value of por cmottonal intelligence is 0.032, and the p value on work life balance is 0.432, which means it is greater than 0.05. In addition, it was known that the coefficient of defermination is 0.443% where the greater the coefficient value or almost tonches 1. the stronger the influence between the two variables.