Gaya Kepemimpinan Manajerial dan Pengaruhnya Terhadap Peningkatan Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Mopoli Raya Medan

Abstract

Salah satu tujuan penulis mengadakan penelitian pada PT. MOPOLI RA YA MEDAN, untuk mengetahui dan menilai sejauh mana peranan gaya kepemimpinan manajerial dan pengaruhnya terhadap peningkatan produktivitas kerja karyawan yang diterapkan, disamping untuk memperdalam pengetahuan penulis tentang gaya kepemimpinan manajerial Gaya kepemimpinan manajerial adalah kemampuan seseorang memimpin untuk menggerakkan bawahan sehingga terciptanya partisipasi antara bawahan dan atasan yang pada akhirnya para bawahan dapat juga untuk bekerja secara positif penuh semangat dalam rangka mencapai tujuan yang telah ditentukan. Bilamana perusahaan telah berkembang menjadi besar maka pemimpin membutuhkan suatu sistem untuk mengadakan pengawasan dan mengetahui kemajuan yang telah dicapai, kebutuhan ini dapat dipenuhi dengan adanya kepemimpinan manajerial dan direncanakan dengan baik