Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/7877
Title: | Peranan Koordinasi dan Hubungannya dengan Efektivitas Kerja Karyawan pada PT. Sarana Inti Persada Tanjung Morawa |
Authors: | Sasfrina |
metadata.dc.contributor.advisor: | Hardy, Jhon Laili KS, Isnaniah |
Keywords: | peran koordinasi;efektivitas kerja karyawan |
Issue Date: | 25-Aug-2003 |
Publisher: | Universitas Medan Area |
Description: | Adapun Kesimpulan penulis adalah : 1. Struktur organisasi PT. Sarana Inti Persada berbentuk organisasi Garis dan Fungsional. Direktur sebagai pimpinan perusahaan memberikan tugas kepada bagian-bagian produk, bagian pemasaran dan bagian umum untuk menjalankan tugas perusahaan dan senantiasa mengawasi seluruh pelaksanaan agar sesuai dengan tujuan dan rencana perusahaan yang telah ditetapkan. 2. Departementalisasi yang diterapkan yang dilakukan oleh perusahaan ini berpedoman pada struktur organisasi yang telah digunakan. Jadi dengan adanya struktur organisasi yang ada, maka masing-masing bagian dapat melakukan fungsinya dengan sebaik-baiknya di dalam mencapai tujuan perusahaan yang telah ditetapkan terlebih dahulu. 3. Sebagaimana diketahui bahwa koordinasi dapat dibagi dalam 2 (dua) bagian yaitu: 1. Koordinasi vertikal 2. Koordinasi horizontal. 4. Arus informasi yang ada di perusahaan, dapat dikelompokkan dalam 2 (dua) bagian yaitu : a. Arus informasi vertikal b. Arus informasi horizontal. 5. Masih ditemukan bagian yang justru tidak mengetahui fungsinya dengan sebaik-baiknya, sehingga koordinasi yang diterapkan di perusahaan khususnya mengenai koordinasi horizontal tidak dapat terlaksana sebagaimana mestinya. 6. Penerapan koordinasi yang diterapkan di perusahaan ini belum sepenuhnya sesuai sebagaimana yang diharapkan perusahaan. |
URI: | http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/7877 |
Appears in Collections: | SP - Management |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
988300372.pdf | Fulltext | 4.25 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.