Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/8636| Title: | Pengaruh Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai pada Kantor Bea Cukai Polonia Tipe A-3 |
| Authors: | Ichsan, Muhammad |
| metadata.dc.contributor.advisor: | Wijaya, Muslim Mulia, Amrin |
| Keywords: | motivasi kerja;produktivitas kerja karyawan |
| Issue Date: | 2009 |
| Publisher: | Universitas Medan Area |
| Description: | Permasalahan pokok yang diajukan dalam penelitinn ini adalah untuk mengetahui bagaimana hubungan antara motivasi terhadap produktivitas kerja pegawai di kantor Bea Cukai Polonia Tipe A- 3 Medan. Hipotesis yang diajukan dalam hal ini adalah Adanya pengaruh positif dan signifikan motivasi terhadap peningkatan produktivitas kerja di kantor Bea dan Cukai Polonia Tipe A - 3 Medan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui tingkat pengaruh, hubungan dan tingkat signifikan dari pengaruh antara motivasi dengan produktivitas yang ada pada kantor bea cukai polonia tipe A - 3 Medan. Data- data didapat dengan cara penelitian langsung keperusahaan berupa interview dan membagikan angket kepada seluruh responden yaitu para pegawai kantor polonia medan dengan jumlah sampel yang diambil berjumlah 32 orang dari jumlah populasi yang ada yaitu berjumlah 50 orang dan hasil angket yang diperoleh selanjutnya dianalisis hingga dengan cara menggunakan teknik analisis regresi, product moment dan determinasi. Dari hasil perhitungan regresi diperoleh bahwasanya nilainya adalah 1,04 + 0,57 x dan selanjutnya dilakukan uji korelasi product moment maka diperoleh korelasi hubungan tersebut adalah sebesar 0,673 berada diantara 0,60- 0,799 ini memberikan gambaran bahwasanya nilai hubungan antara variabel yang diteliti berada pada posisi yang kuat. Berdasarkan uji t diperoleh bahwa t hitung > t table ( 4,963 >2,042 ) dengan demikian ada hubungan yang cukup signifikan antara variabel yang diteliti oleh peneliti. Dan untuk mengetahui berapa persen tingkat hubungan tersebut dilakukan uji determinasi dengan hasil yang diperoleh adalah sebesar 45,29 sedangkan sisanya sebesar 54,71 dipengaruhi variabel lain yang dalam hal ini tidak diteliti oleh peneliti. |
| URI: | http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/8636 |
| Appears in Collections: | SP - Management |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 068320214.pdf | Fulltext | 950.12 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.