Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/10465
Title: Hubungan antara Kecerdasan Emosional dan Dukungan Sosial dengan Stres Kerja pada Dokter Residen di Rumah Sakit Umum Pusat H. Adam Malik Medan
Authors: Afwina, Rahma
metadata.dc.contributor.advisor: Munir, Abdul
Mariatin, Emmy
Keywords: stres kerja;kecerdasan emosional;dukungan sosial
Issue Date: 16-Jun-2016
Publisher: Universitas Medan Area
Description: Tujuan penelitian ini untuk menguji hubungan kecerdasan emosional dan dukungan sosial dengan stres kerja pada dokter residen di Rumah Sakit Umum Pusat H. Adam Malik Medan. Subjek penelitian adalah dokter residen dari departemen bedah, obgyn, dan anestesi sebanyak 132 orang. Pendekatan yang dipergunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif korelasional. Pengambilan sampel dalam penelitian ini dengan total sampling. Peneliti menggunakan 3 (tiga) jenis skala yaitu skala stres kerja, skala kecerdasan emosional dan skala dukungan sosial. Adapun teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi berganda. Berdasarkan hasil analisis data diperoleh koefisien Freg = 9,682 dimana p < 0,05. Menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara kecerdasan emosional dan dukungan sosial dengan stres kerja pada dokter residen di Rumah Sakit Umum Pusat H. Adam Malik Medan. Variabel kecerdasan emosional dengan stres kerja memiliki nilai sebesar -0,184 dengan nilai p < 0,05, artinya arah hubungan variable negatif yaitu semakin tinggi kecerdasan emosional akan semakin rendah stres kerja. Sedangkan variabel dukungan social dengan stres kerja memiliki nilai sebesar- 0,268 dengan p < 0,05, artinya arah hubungan kedua variabel negatif, artinya semakin tinggi dukungan sosial akan semakin rendah stres kerja.
URI: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/10465
Appears in Collections:MT - Master of Psychology

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
131804018_Rahma Afwina.pdfFulltext3.3 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.