Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/14213
Title: | Peranan Motivasi Dalam Meningkatkan Sumber Daya Manusia Pada Dinas Prasarana Wilayah Kota Binjai |
Other Titles: | The Role of Motivation in Improving Human Resources at the Binjai City Regional Infrastructure Service |
Authors: | Syafaruddin |
metadata.dc.contributor.advisor: | Tarigan, Usman Siregar, Nina Siti Salmaniah |
Keywords: | motivasi;sumber daya manusia;pembangunan |
Issue Date: | Sep-2004 |
Publisher: | Universitas Medan Area |
Series/Report no.: | NPM;008500070 |
Abstract: | Bahwa kemerdekaan Republik Indonesia adalah alat untuk mencapai tujuan dalam mewujudkan cita-cita bangsa. Sedangkan tujuan dan cita-cita Bangsa Indonesia adalah masyarakat adil dan makmur berdasarkan Pancasila dan UndangUndang Dasar 1945. Untuk mencapai tujuan itu diperlukan pembangunan di segala bidang baik itu pembangunan secara fisik maupun secara psikis. Pembangurian dapat terlaksana dengan adanya usaha-usaha kegiatan yang dilakukan oleh aparat pemerintah dan seluruh lapisan masyarakat. Pembangunan tanpa landasan, tujuan dan arah yang jelas tidak akan memperoleh hasil yang baik. Oleh karena itu di sampmg kemampuan aparat pemerintah sebagai perencana, pelaksana dan pengawas dari pembangunan itu diperlukan juga adanya partisipasi aktif dari masyarakat guna mensukseskan pembangunan itu. That the independence of the Republic of Indonesia is a means to achieve goals in realizing the ideals of the nation. Meanwhile, the goals and ideals of the Nation Indonesia is a just and prosperous society based on Pancasila and Law 1945 foundation. To achieve this goal, development in all fields is necessary it is physical and psychological development. Pembangurian can be carried out with the existence of activities undertaken by government officials and all walks of life. Development without a clear foundation, goals and direction will not get good results. Therefore, apart from the capability of the apparatus The government as the planner, implementer and supervisor of the development is also required for active participation from the community in order to make the development a success. |
Description: | 11 Halaman |
URI: | https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/14213 |
Appears in Collections: | SP - Government Science |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
008500070 - Syafaruddin - Fulltext.pdf | Fulltext | 671.36 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.