Studi Identifikasi Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Stres Kerja pada Karyawan di PT. Adei Plantation dan Industry Mandau Palm Oil Riau

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi stres kerja pada karyawan di PT.Adei Plantation & Industry Mandau Palm Oil Riau. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Deskritif. Subjek penelitian ini adalah para karyawan yang bekerja di bagian operator di PT.Adei Plantation & Industry Mandau Palm Oil Riau. Skala yang digunakan adalah skala stres kerja berjumlah 40 aitem. Menurut Lazarus dkk.(1989) ada 4 faktor-faktor yang memepengaruhi stress kerja yaitu: faktor di dalam pekerjaan, peran dalam organisasi, pengembangan karir dan struktur iklim dan organisasi . Berdasarkan analisis F persen diketahui bahwa dari empat faktor-faktor yang mempengaruhi stres kerja terdapat 59% yang menyatakan bahwa faktor di dalam pekerjaan mempengaruhi stres kerja karyawan. Kemudian faktor kedua yang dapat mempengaruhi stres kerja karyawan adalah faktor peran dalam organisasi 19% menyatakan bahwa faktor peran dalam organisasi mempengaruhi stres kerja karyawan, selanjutnya faktor ketiga adalah pengembangan karir dimana 11% menyatakan bahwa faktor pengembangan karir mempengaruhi stres kerja karyawan dan 11% menyatakan bahwa faktor struktur dan klim organisasi mempengaruhi stres kerja karyawan