Pengaruh Akuntansi Pertanggungjawaban dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Manajemen pada PT.Able Comodities Indonesia Medan Belawan

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh akuntansi pertanggungjawaban dan komitmen organisasi terhadap kinerja manajemen. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian asosiatif.Sampel yang digunakan didalam penelitian ini adalah seluruh manejer pada PT.Abel Commodities Indonesia dengan sampel 35 orang. Adapun teknik pengembilan sampel yang digunakan adalah teknik jenuh(sensus),sehingga diperoleh sampel dengan jumlah 35 orang,karna jumlah populasi sedikit maka seluruh populasi dijadikan sampel pada penelitian ini. Jenis data yang digunakan adalah data kuantitatif dengan sumber data adalah data primer.Teknik pengumpulan data yaitu dengan menggunakan kuesioner (angket) pada kepala bagian,dan kepala urusan pada 4 divisi yaitu divisi pemasaran, divisi pengawasan, devisi teknik, devisi akuntasi.Selanjutnya teknik analisis data yang digunakan adalah uji kualitas data, uji asumsi klasik, uji regresi linear berganda, dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukan akuntansi pertanggungjawaban berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajemen pada PT.Abel Commodities Indonesia, komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajemen pada PT.Abel commodities Indonesia, dan akuntansi pertanggugjawaban dan komitemen organisasi berpengaruh postif secara simultan terhadap kinerja manajemen pada PT.Abel Commodities Indonesia. This study aims to determine the effect of responsibility accounting and organizational commitment on management performance. This research uses associative research type. The sample used in this research is all managers at PT. Abel Commodities Indonesia with a sample of 35 people. The sampling technique used is the saturated technique (census), so that a sample of 35 people, because the population is small, the entire population is sampled in this study. The type of data used is quantitative data with primary data. The data collection technique is using a questionnaire (questionnaire) at the head of the division, and the head of affairs in 4 divisions, namely the marketing division, supervision division, engineering division, and accounting division. The data used are data quality test, classical assumption test, multiple linear regression test, and hypothesis testing. The results show that responsibility accounting has a positive and significant effect on management performance at PT. Abel Commodities Indonesia, organizational commitment has a positive and significant effect on management performance at PT. Abel Commodities Indonesia, and accountability accounting and organizational commitment have a simultaneous positive effect on management performance at PT. .Abel Commodities Indonesia.