Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/2944
Title: Analisis Postur Kerja dengan Menggunakan Metode Reba pada Stasiun Penerimaan Tandan Buah Sawit di PTPN III PKS Kebun Rambutan Tebing Tinggi
Authors: Surbakti, Eva Novida
Keywords: Metode REBA;Postur Kerja;Ergonomi
Issue Date: Mar-2011
Publisher: Universitas Medan Area
Abstract: Penelitian ini dilakukan di PTPN III PKS Kebun Rambutan yang mana perusahaan ini bergerak di bidang pengolahan minyak sawit Crude Palm Oil dan inti sawit Palm Kernel. Penelitian ini tepatnya dilakukan pada proses penerimaan tandan buah sawit. Pada proses penenmaan tandan buah sawit, operator bekerja dengan postur kerja yang tidak ergonomis sehingga dapat menimbulkan kelambatan dalam bekerja karena operator mudah lelah. Oleh karena itu, penelitian ini akan menganalisis postur kerja operator dengan metode REBA (Rapid Entire Body Assessment) untuk memperbaiki postur kerja awal yang tidak ergonomis dan menghasilkan postur kerj a yang baik. Pada penelitian ini sikap kerja operator yang diamati terdiri atas 5 elemen gerakan. Penilaian dilakukan terhadap postur kerja operator dan didapat hasilnya adalah skor REBA ada l penilaian gerakan dengan faktor resiko dapat diterima, yang berarti tidak diperlukan perbaikan, terdapat 2 penilaian gerakan dengan faktor resiko sedang, yang berarti postur kerja untuk kedua penilaian gerakan tersebut membutuhkan tindakan perbaikan dan terdapat 2 penilaian kegiatan dengan tingkat resiko tinggi yang berarti postur kerja tersebut membutukan tindakan sekarang juga.
URI: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/2944
Appears in Collections:SP - Industrial Engineering

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
098150029_file1.pdf140.63 kBAdobe PDFView/Open
098150029_file2.pdf105.74 kBAdobe PDFView/Open
098150029_file3.pdf597.59 kBAdobe PDFView/Open
098150029_file4.pdf187 kBAdobe PDFView/Open
098150029_file8.pdf86.14 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.