Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/3916
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorSaragih, Fatimah-
dc.date.accessioned2017-11-10T03:30:17Z-
dc.date.available2017-11-10T03:30:17Z-
dc.date.issued2010-04-22-
dc.identifier.urihttp://repository.uma.ac.id/handle/123456789/3916-
dc.description.abstractPada dasarnya penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan membuktikan hubungan antara motivasi pengembangan karir dengan kompetisi kerja pada karyawan PT. Telkom divisi regional I Sumatera Utara dan & laksanakan pada tanggal 15- 18 Maret 2010. Hipotesis yang diajukan adalah : Ada hubungan positif dan signifikan antara motivasi pengembangan karir dengan kompetisi kerja Dalam Penelitian ini menggunakan. variabel sertaan yaitu jenis kelaminen_US
dc.language.isoenen_US
dc.publisherUniversitas Medan Areaen_US
dc.subjectkompetisi kerjaen_US
dc.subjectmotivasi pengembangan kariren_US
dc.subjectjenis kelaminen_US
dc.titleHubungan Motivasi Pengembangan Karir dengan Kompetisi Kerja pada PT Telkom Divisi Regional I Sumatera Utaraen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:SP - Psychology

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
058600112_File1.pdfCover814.39 kBAdobe PDFView/Open
058600112_File2.pdfAbstract617.92 kBAdobe PDFView/Open
058600112_File3.pdfIntroduction1.16 MBAdobe PDFView/Open
058600112_File4.pdfChapter I654.9 kBAdobe PDFView/Open
058600112_File8.pdfReference1.98 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.