Pengaruh Kompensasi Finansial dan Kompensasi Non Finansial Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Kantor Pelayanan Kekayaan Negara dan Lelang (KPKNL) Medan

Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/7219

Title:	Pengaruh Kompensasi Finansial dan Kompensasi Non Finansial Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Kantor Pelayanan Kekayaan Negara dan Lelang (KPKNL) Medan
Authors:	Junaedi
metadata.dc.contributor.advisor:	Syahrial, Hery Agustiono
Keywords:	kinerja;kompensasi finansial;kompensasi non finansial;analisis regresi linier berganda
Issue Date:	2014
Publisher:	Universitas Medan Area
Description:	Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) pengaruh kompensasi finansial terhadap kinerja pegawai negeri sipil pada KPKNL Medan, (2) pengaruh kompensasi nonfinansial terhadap kinerja pegawai negeri sipil pada KPKNL Medan. Populasi pada penelitian ini adalah pegawai negeri sipil pada KPKNL Medan dan penelitian ini menggunakan teknik populasi sampling. Metode analisis yang dlgunakan adalah analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompensasi finansial berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai negeri sipil pada KPKNL Medan, kompensasi nonfinansial berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai negeri sipil pada KPKNL Medan.
URI:	http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/7219
Appears in Collections:	SP - Management

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
108320117.pdf	Fulltext	2.19 MB	Adobe PDF	View/Open