Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/26032
Title: Pengaruh Kualitas Laporan Keuangan, Partisipasi Penyusunan Anggaran, Sistem Pengukuran Kerja terhadap Kinerja Manajerial pada Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Sumatera Utara
Other Titles: The Influence of the Quality of Financial Reports, Participation in Budget Preparation, Work Measurement Systems on Managerial Performance at the Human Resources Development Agency of North Sumatra Province
Authors: Suprayitno, Gunaedi
metadata.dc.contributor.advisor: Dalimunthe, Hasbiana
Habibie, Muhammad
Keywords: kualitas laporan keuangan;partisipasi penyusunan anggaran;sistem pengukuran kerja;kinerja manajerial;quality of financial reports;budget preparation participation;work measurement system;managerial performance
Issue Date: 4-Oct-2024
Publisher: UNIVERSITAS MEDAN AREA
Series/Report no.: NPM;178330231
Abstract: Kualitas laporan keuangan merupakan merunjuk pada sejauh mana laporan keuangan mencerminkan kondisi dan hasil operasional organisasi secara akurat dan transparan, partisipasi penyusunan anggaran merupkan mengacu sejauh mana anggota organisasi, terutama manajer, terlibat dalam proses perencanaan dan pembuatan anggaran, sedangkan sistem pengukuran kerja merupakan metode yang digunakan untuk menilai kinerja individu atau tim dalam organisasi, untuk memantau dan mengelola kinerja lebih baik. Semakin baik situasi, maka sejauh mana kualitas laporan keuangan, partisipasi penyusunan anggaran, sistem pengukuran kerja dapat mempengaruhi kinerja manajerial. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh kualitas laporan keuangan, partisipasi penyusunan anggaran, sistem pengukuran kerja terhadap kinerja manajerial pada Badan pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Sumatera Utara. Populasi dalam penelitian adalah pengawai tetap pada Badan pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Sumatera Utara yang berjumlah 45 orang yang terdiri dari 25 pria dan 20 wanita. Sampel yang dipakai dalam penelitian ini adalah 45 orang pegawai atau staf pada Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Sumatera Utara. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Teknik pengumpulan data dengan menggunakan data kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian adalah analisis regresi berganda, uji asumsi klasik, uji t, uji F, koenfisien determinasi dengan Teknik IBM SPSS versi 26.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel kualitan laporan keungan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial, variabel partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial, variabel sistem pengukuran kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja manajerial pada Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Sumatera Utara. The quality of financial reports refers to the extent to which financial reports reflect the conditions and operational results of the organization accurately and transparently, budget participation refers to the extent to which members of the organization, especially managers, are involved in the planning and budgeting process, while the work measurement system is a method used to assess the performance of individuals or teams in the organization, to monitor and manage performance better. The better the situation, the extent to which the quality of financial reports, budget participation, and work measurement systems can affect managerial performance. This research aimed to determine whether or not there is an influence of the quality of financial reports, budget participation, and work measurement systems on managerial performance at the Human Resources Development Agency of North Sumatra Province. The population in the research were permanent employees at the Human Resources Development Agency of North Sumatra Province totaling 45 people consisting of 25 men and 20 women. The sample used in this research was 45 employees or staff at the Human Resources Development Agency of North Sumatra Province. This type of research was quantitative. The data source used in this research was primary data. Data collection techniques using questionnaire data. The data analysis techniques used in the research were multiple regression analysis, classical assumption test, t-test, F-test, coefficient of determination with IBM SPSS version 26.0 technique. The results showed that the financial report quality variable had a positive and significant effect on managerial performance, the budget participation variable had a positive and significant effect on managerial performance, the work measurement system variable had a positive and significant effect on managerial performance at the Human Resources Development Agency of North Sumatra Province.
Description: 94 Halaman
URI: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/26032
Appears in Collections:SP - Accountancy

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
178330231 - Gunaedi Suprayitno - Fulltext.pdfCover, Abstract, Chapter I, II, III, V, Bibliography1.78 MBAdobe PDFView/Open
178330231 - Gunaedi Suprayitno - Chapter IV.pdf
  Restricted Access
Chapter IV688.41 kBAdobe PDFView/Open Request a copy


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.