Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/6827
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorLubis, Ali Sadikin-
dc.date.accessioned2017-12-22T08:18:13Z-
dc.date.available2017-12-22T08:18:13Z-
dc.date.issued2007-
dc.identifier.urihttp://repository.uma.ac.id/handle/123456789/6827-
dc.description.abstractMotivasi kerja pegawai sejak lama merupakan salah satu diantara tugas-tugas manajemen yang paling sulit dan penting. Mencapai keberhasilan dalam hal ini makin sulit saja, sehubungan dengan dinamika dan tuntutan-tuntutan kehidupan organisasi yang terus-menerus berubah. Motivasi sangatlah penting karena motivasi adalah hal yang menyebabkan, menyalurkan dan meudukung perilaku manusia agar manusia dapat bekerja dengan giat dan antusias untuk mencapai hasil yang optimal baik bagi perusahaan atau organisasi maupun diri sendirien_US
dc.language.isoenen_US
dc.publisherUniversitas Medan Areaen_US
dc.subjectmotivasi kerjaen_US
dc.titleAnalisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Motivasi Kerja pada Rumah Sakit Umum Siti Hajar Medanen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:SP - Management

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
038320055_file1.pdfCover347.62 kBAdobe PDFView/Open
038320055_file2.pdfAbstract447.48 kBAdobe PDFView/Open
038320055_file3.pdfIntroduction469.87 kBAdobe PDFView/Open
038320055_file4.pdfChapter I468.42 kBAdobe PDFView/Open
038320055_file8.pdfReference331.62 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.