Pengaruh Penarikan Karyawan Terhadap Efektivitas Kerja pada PT. Mesin Intra Teknik Medan

Abstract

Karyawan merupakan masalah yang rumit bagi setiap perusahaan, disamping pennasalahan lainnya. Setiap perusahaan selalu berusaha untuk meningkatkan kreativitas dan produktivitas kerja karyawannya, sebab manusia yang bekerja di dalam perusahaan merupakan sumber penentu yang mempengaruhi tingkat keberhasilan suatu perusahaan dalam usaha pencapaian tujuan. Manajemen Sumber Daya manusia (MSDM) mempunyai peran besar pada masalah karyawan. Manajemen Sumber Daya Manusia adalah suatu bidang ilmu manajemen yang mempelajari hubungan dan peranan manusia dalam organisasi perusahaan. Keberhasilan suatu organisasi / perusahaan baik besar maupun kecil bukan semata-mata ditentukan oleh sumber daya alam yang tersedia, akan tetapi banyak ditentukan oleh kuali1as sumber daya manusia yang berperan merencanakan, mmlaksanakan dan mengendalikan suatu organisasi perusahaan.