Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Prestasi Kerja Satpam Pada Universitas Sumatera Utara Medan

Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/6576

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Khalik, Muhammad Idham	-
dc.date.accessioned	2017-12-20T02:05:54Z	-
dc.date.available	2017-12-20T02:05:54Z	-
dc.date.issued	2012	-
dc.identifier.uri	http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/6576	-
dc.description.abstract	Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja terhadap prestasi kelja Sarpam Pada Universitas Sumatera Utara Medan. Jenis penelitian ini adalah asosiatif kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah Satpam di Universitas Sumatera Utara Medan yang berjumlah 86 orang terdiri dari Satpam tetap (PNS) beljumlah 37 orang dan Satpam honorer yang beljumlah 49 orang. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh Satpam di lingkungan Universitas Sumatera Utara Medan yang berjumlah 86 orang. Teknik pengumpulan data mengguoakan data primer. Teknik analisis yang dipergunakan adalah analisa regresi linier sederhana dengan menggnoakan Sofware SPSS for 17.00.	en_US
dc.language.iso	en	en_US
dc.publisher	Universitas Medan Area	en_US
dc.subject	disiplin	en_US
dc.subject	prestasi kerja	en_US
dc.title	Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Prestasi Kerja Satpam Pada Universitas Sumatera Utara Medan	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Appears in Collections:	SP - Management

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
088320070_file1.pdf	Cover	378.53 kB	Adobe PDF	View/Open
088320070_file2.pdf	Abstract	376.54 kB	Adobe PDF	View/Open
088320070_file3.pdf	Introduction	644.32 kB	Adobe PDF	View/Open
088320070_file4.pdf	Chapter I	439.96 kB	Adobe PDF	View/Open
088320070_file8.pdf	Reference	621.83 kB	Adobe PDF	View/Open