Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/3652
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorMaisarah-
dc.date.accessioned2017-11-07T07:56:17Z-
dc.date.available2017-11-07T07:56:17Z-
dc.date.issued2004-
dc.identifier.urihttps://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/3652-
dc.description.abstractTenaga kerja adalah setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang dan atau jasa baik untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun untuk masyarakat.PerJanjian kerja adalah suatu perJanJian antara pekerka dan pengusaha secara lisan dan atau tertulis baik untuk waktu tertentu maupun untuk waktu tidak tertentu yang memuat syarat-syarat kerja hak dan kewajiban para pihak. Dengan kondisi sekarang dimasa krisis multi dimensi yang mengakibatkan banyaknya pengangguran dan sempitnya lahan untuk lapangan kerJa. sehingga banyak orang mencari jalan alternatif untuk mendapatkan pekerJan. Salah satunya alternatif nya menjadi pekerja kontrak, pekerja lepas, dan pegawai honorarium.en_US
dc.language.isoenen_US
dc.publisherUniversitas Medan Areaen_US
dc.subjectTinjauan hukumen_US
dc.subjectperjanjian kerja pegawaien_US
dc.titleTlnjauan Hukum Perjanjian Kerja Pegawai Honorarium Pada Kantor Gubernur Sumatera Utaraen_US
dc.typeThesisen_US
Appears in Collections:SP - Criminal Law

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
008400076_file1.pdfCover299.47 kBAdobe PDFView/Open
008400076_file2.pdfAbstract246.28 kBAdobe PDFView/Open
008400076_file3.pdfIntroduction387.3 kBAdobe PDFView/Open
008400076_file4.pdfChapter I352 kBAdobe PDFView/Open
008400076_file8.pdfReference337.33 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.