Peranan Disiplin Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara III (Persero) Medan

Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/6856

Title:	Peranan Disiplin Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Perkebunan Nusantara III (Persero) Medan
Authors:	Siregar, Mai Saharah
Keywords:	peran disiplin;produktivitas kerja karyawan
Issue Date:	2007
Publisher:	Universitas Medan Area
Description:	Dalam perusahaan kecil pimpinan dapat mengenal tenaga kerjanya secara keseluruhan. Pimpinan sering mengadakan pendekatan seeara keseluruhan, pimpinan sering mengadakan pendekatan secara kekeluargaan. Sehingga segala masalah-masalah yang berhubungan dengan disiplin tenaga kerja dapat diatasi, sedangkan dalam perusahaan besar hubungan kekeluargaan hampir tidak ada dan kontak antara pimpinan perusahaan dan tenaga kerjanya pada tingkat paling bawah sangat jarang sekali. Permasalahan yang diangkat dalam penelitian ini dapat dirumuskan sebagai berikut: "Sistem penerapan disiplin kerja karyawan yang dilaksanakan belum efektif sehingga produktivitas kerja belum sesuai dengan target yang diharapkan". Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa dari perhitungan korelasi diperoleh nilai r sebesar 0,1053 yang menunjukkan peranan antara variabel bebas (X) terhadap variabel (Y) tersebut adalah positif, atau semakin tinggi tingkat disiplin maka semakin tinggi tingkat produktivitas kerja karyawan.
URI:	http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/6856
Appears in Collections:	SP - Management

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
038300112_file1.pdf	Cover	315.81 kB	Adobe PDF	View/Open
038300112_file2.pdf	Abstract	374.72 kB	Adobe PDF	View/Open
038300112_file3.pdf	Introduction	705.5 kB	Adobe PDF	View/Open
038300112_file4.pdf	Chapter I	247.55 kB	Adobe PDF	View/Open
038300112_file8.pdf	Reference	337.54 kB	Adobe PDF	View/Open